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安徽医院学术带头人直播_张雪峰说安徽医科大学(2024年12月全新视觉)

内容来源：安定传媒所属栏目：导读更新日期：2024-11-30

安徽医院学术带头人

安医公卫学院：育英才，促发展 ### 学院简介 𐟏늊安徽医科大学公共卫生学院作为教育部首批“高水平公共卫生学院建设高校”，其公共卫生教育可以追溯到1926年的上海东南医科大学。1950年，学校建立了公共卫生学科，1959年创办了卫生系，2000年正式更名为公共卫生学院。学院目前是公共卫生与预防医学一级学科博士学位授权单位，拥有博士后科研流动站和硕士学位授权点，为公共卫生领域培养了大批优秀人才。师资队伍 𐟑颀𐟏밟‘袀𐟏늊学院现有教职工158名，其中专任教师118人，包括40名教授和6名特聘教授。教师队伍中，有5名全球前2%的顶尖科学家，6名国家级人才如国家“万人计划”教学名师、全国优秀教师等，还有20多名省级人才如省学术技术带头人、省杰青等。这样的师资队伍形成了“头雁领航，众雁齐飞”的良好局面。科研平台 𐟔슊学院建有多个国家级和省级科研平台，包括合肥综合性国家科学中心大健康研究院健康大数据与群体医学研究所、出生人口健康教育部重点实验室等。此外，还参与了“炎症免疫性疾病安徽省实验室”，并建有环境与人口健康、环境毒理学等安徽省重点实验室。与必欧瀚生物技术（合肥）有限公司合作建设的预防医学质谱技术安徽省联合共建学科重点实验室也为科研工作提供了有力支撑。这些平台为学院在公共卫生与预防医学领域的研究提供了坚实的保障。科学研究 𐟔 学院注重特色发展，凝练了多个优势科研方向，先后主持了包括国家自然科学基金重点项目和国际合作项目在内的189项国家自然科学基金。学院还荣获了多项省部级及以上奖项，如中华医学科技奖一等奖、安徽省科学技术奖一等奖等。此外，学院还获批了各类专利10余项，制定国家级、省部级等各类行业标准、指南、规划10余项。研究生就业 𐟒𜊊学院的毕业生主要就业于疾病预防控制中心等公共卫生机构、卫生行政部门、医院、相关科研院所等单位，部分研究生选择继续深造。近5年，学院的就业率均超过95%，毕业生和用人单位对就业满意度评价很高。安徽医科大学公共卫生学院不仅在学术研究上有着卓越的成就，还为公共卫生领域培养了大批优秀人才，为推动我国公共卫生事业的发展做出了重要贡献。

福州顶级医院科室医生推荐，就医不再难！整理了一些福州知名医院的科室医生和他们的专长，供大家参考： 𐟏堧揥𛺥Œ𛧧‘大学附属协和医院 𐟑袀⚕️ 陈椿 𐟔 科室：胸外科 𐟒ᠦ“…长：胸部恶性肿瘤的微创手术，特别是在肺癌、肺结节、食道癌方面有丰富经验。每周三上午有专病门诊。 𐟓 地址：福建省福州市新权路29号 𐟓𑠦Œ‚号方式：通过公主号 𐟒젥𐱥Œ𛧂𙨯„：声望高，号难抢，临床经验丰富 𐟏堧œ立医院 𐟑颀⚕️ 韩涛 𐟔 科室：心外科 𐟒ᠦ“…长：心血管疾病诊治，尤其在冠心病方面有深厚造诣。曾在美国华盛顿医院留学。 𐟓 地址：福建省福州市东街134号 𐟓𑠦Œ‚号方式：通过公主号 𐟒젥𐱥Œ𛧂𙨯„：医术精湛，耐心倾听患者需求，给予温暖关怀。 𐟏堧揥𛺥Œ𛧧‘大学附属第一医院 𐟑袀⚕️ 康德智 𐟔 科室：神经外科 𐟒ᠦ“…长：脑血管病、胶质瘤、垂体瘤等脑脊髓肿瘤，以及脑外伤和功能神经外科疾病的治疗。 𐟓 地址：福建省福州市茶中路20号 𐟓𑠦Œ‚号方式：通过公主号 𐟒젥𐱥Œ𛧂𙨯„：尊重病人，是安徽省神经外科学界的学术带头人。 𐟏堧揥𗞥𐦱Ÿ医院心理科 𐟑颀⚕️ 张桂兰 𐟔 科室：心理科 𐟒ᠦ“…长：失眠、抑郁症、焦虑症、强迫症、双相情感障碍、神经症和头痛、小儿遗尿等疾病。 𐟓 地址：福州市五一南路293号 𐟓𑠦Œ‚号方式：通过公主号 𐟒젥𐱥Œ𛧂𙨯„：治疗效果好，对症下药，洞察力强，治愈率高。 𐟏堧揥𛺥Œ𛧧‘大学附属口腔医院 𐟑袀⚕️ 陈江 𐟔 科室：种植科 𐟒ᠦ“…长：各类缺失牙种植修复技术，尤其是疑难病例的诊治。初诊时间为周二上午。 𐟓 地址：福州市鼓楼区杨桥中路246号 𐟓𑠦Œ‚号方式：通过公主号 𐟒젥𐱥Œ𛧂𙨯„：临床经验丰富，手术技巧高超，认真负责，耐心解答患者疑问。 𐟏堧揥𛺧œ妇幼保健院 𐟑颀⚕️ 颜建英 𐟔 科室：妇产科 𐟒ᠦ“…长：妇产科常见病多发病诊治，围产保健。 𐟓 地址：福建省福州市道山路18号 𐟓𑠦Œ‚号方式：通过公主号 𐟒젥𐱥Œ𛧂𙨯„：专业且亲和力强，根据患者具体情况调整治疗方案，关心患者。

合肥168中学历史活动：揭秘校园开放日 𐟏력ˆ肥一六八中学的“双新”展示校园开放日活动，带你领略历史的魅力！𐟓œ 𐟎‰ 在这个特别的日子里，合肥市教科院的历史教研员，中学高级教师，合肥市历史学科带头人，将与你分享他们的教学经验和学术研究。𐟑颀𐟏늊𐟓š 毕业于新疆师范大学的这位教师，任教十余年，多次担任毕业班老师，曾获得多项荣誉，包括安徽省历史优质课团体赛二等奖，安庆市历史优质课一等奖，以及安庆市青年教师教学竞赛一等奖。𐟏† 𐟓– 她的多篇学术论文在市级、国家级期刊上发表，展示了她在历史教育领域的深厚造诣。𐟌Ÿ 𐟓… 活动由合肥一六八中学主办，安徽耀正文化科技有限公司协办，是一次不可多得的历史学习机会。𐟎ˆ 𐟓 快来加入我们，一起探索历史的奥秘吧！𐟔

安徽科技学院的王牌专业安徽科技学院，坐落在美丽的龙子湖畔，自1950年建校以来，已有70多年的历史。作为一所省属全日制普通本科高等学校，它承载着为安徽乃至全国培养优秀人才的使命。而其中的信息与网络工程学院，更是学院中的一颗璀璨新星。 𐟓š 学院历史与学科专业信息与网络工程学院的前身可以追溯到1950年的安徽凤阳农业学校基础部。2004年，学院更名为理学院，2013年经过学科优化调整，部分电类专业并入理学院，组建了数理与信息工程学院。2015年，数学系、计算机系与计算机公共教学部独立出来，正式成立了信息与网络工程学院。学院现拥有数据科学与大数据技术、计算机科学与技术、网络工程、物联网工程、信息安全和信息与计算科学六个本科专业。此外，还与韩国顺天乡大学合作举办信息保护国际合作教育项目。计算机科学与技术专业不仅是校级特色专业，还曾获省级卓越人才培养计划专业，2022年获批安徽省本科一流专业建设点。 𐟑颀𐟏력𘈨𕄥Š›量学院师资力量雄厚，现有专兼职教师94人，其中包括6名教授、18名副教授，以及6名企业高级工程师和高管。学院还拥有校级重点学科1个，校级精品课程2门。多名教师获得省级教坛新秀、校学术（技术）带头人后备人选等荣誉。 𐟛 ️ 教学保障与科研水平学院拥有教育部新一代信息技术“智慧学习工场”、华为信息与网络技术学院等平台，以及“思科网络技术应用”、“Oracle数据库应用”、“软件工程”、“苹果IOS应用开发”、“Andriod智能终端应用”等专业实验室。与多家知名企业建立了良好的校企合作关系，应用性联合培养效果显著。近年来，学院教师共承担科研项目50余项，发表学术论文200余篇，其中被SCI、EI等收录90余篇。 𐟌Ÿ 办学成就与学生活动学院高度重视学风建设，注重对学生创新精神、实践能力和创业意识的培养。建有大学生创新实践基地和软件创新实验室等创新实践平台，开展各种课外兴趣活动小组。学生在全国大学生数学建模竞赛、中国大学生程序设计大赛、“挑战杯”大学生创业训练计划竞赛以及安徽省举行的各类竞赛中屡获佳绩。 𐟓ˆ 毕业生就业情况近三年，学院毕业生就业率一直保持在97%以上，毕业生主要集中在江浙沪皖地区工作，就业满意度较高。还有不少毕业生考取了包括武汉大学、华东师范大学、电子科技大学等国家双一流高校的研究生。 𐟓‹ 总结信息与网络工程学院不仅是安徽科技学院的骄傲，也是学生追求梦想的摇篮。在这里，你不仅能学到扎实的专业知识，还能得到全面的发展。如果你对计算机科学、网络工程或信息安全感兴趣，这里绝对是你的不二之选！

安徽财经大学：多科性财经教育高地 𐟏능𞽨𔢧𛏥䧥�𜌤𝍤𚎩㎦™裏€丽的安徽省蚌埠市，是一所多科性财经大学。它的前身可以追溯到1959年在合肥成立的安徽财贸学院。经过多年的发展和变迁，学校在2004年5月经教育部批准正式更名为安徽财经大学。作为中华全国供销合作总社与安徽省人民政府共同建设的大学，它也是安徽省重点建设的特色高水平大学和高峰学科建设高校之一。校园环境与设施 𐟌𓊥� ᦋ妜‰两个校区——蚌埠龙湖东校区和西校区，以及合肥高等研究院，总面积约1450余亩，建筑面积约75万平方米。校园环境优美，设施完善，曾荣获“全国绿化模范单位”和“全国百佳食堂”等称号。学科建设 𐟎“ 学科建设方面，安徽财经大学涵盖了经济学、管理学、法学、文学、理学、工学、艺术学等七大门类。学校拥有3个省级高峰学科、3个省级高峰培育学科和8个省级重点学科。在软科发布的“中国最好学科排名”中，应用经济学、统计学进入前20%，工商管理进入前30%。此外，学校的工程学、社会科学、环境/生态学等学科也进入了全球ESI排名前1%。师资力量 𐟑颀𐟏능� ᧎𐦜‰专任教师1286人，其中具有高级职称的教师589人。教师队伍中包括国家级教学名师、省级教学名师、省学术与技术带头人等高层次人才。人才培养 𐟎“ 安徽财经大学注重学生素质的全面培养，累计为国家和社会培养了20余万人才。学校现有全日制本科生、研究生19922人，继续教育学生1万余人。学校在全国31个省（市、自治区）一本批次招生，拥有50个在招本科专业，其中国家级一流本科专业建设点24个、省级一流本科专业建设点18个。科研实力 𐟔슥� ᧚„科研实力也不容小觑，近年来累计获批国家级科研项目112项，多项科研成果获得教育部高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）、安徽省社会科学奖等奖项。国际交流与合作 𐟌 安徽财经大学积极参与国际交流与合作，与19个国家和地区的42所高水平大学签订了合作协议，招收来自10个国家的留学生，并举办了多项国际学术交流活动。学术资源 𐟓š 学校的学术资源十分丰富，图书馆馆藏纸质图书223万册，电子馆藏120TB，数据库71个。学校还出版有《财贸研究》等学术刊物，该刊物在国内外具有较高的学术影响力。校训与精神 𐟌Ÿ 安徽财经大学的校训是“诚信博学，知行统一”，学校精神为“厚重朴实、至善致远、追求卓越、自强不息”，致力于培养具有理想信念、家国情怀、跨界思维、创新精神和实践能力的高素质创新型人才。

安徽医专：你的未来在这里等你 𐟌𑊥˜🯼Œ大家好！今天我想和你们聊聊安徽医专，这可是一个宝藏学校哦！如果你对医学感兴趣，或者想要一个充满挑战和机遇的未来，那么安徽医专绝对值得你了解一下。安徽医专的基本情况 𐟏늊首先，安徽医专是一所由省卫健委直属的医学类专科院校，有着非常强大的附属医院，比如口腔医院和安徽省第二人民医院（三甲医院）。学校的专业设置也非常丰富，有口腔医学、护理、口腔护理、临床医学、药学、中药学、生物制药技术、医学检验技术、医学影像技术、康复、老年保健、眼视光技术，甚至还有婴幼儿护理等等。特别是口腔医学专业，还有定向乡医的计划哦！高考分数线和学校排名 𐟓Š 这两年的高考专科最低投档线，安徽医专在省内可是排名第一位的。比如口腔医学专业的最低分数线甚至在本科线之上！而且学校正在努力进行升本建设，争取早日成为安徽第二医学院。校区分布和设施 𐟏밟Œ𓊊安徽医专现在有两个校区，一个在合肥市芙蓉路校区，另一个在淮南寿县新桥校区。芙蓉路校区交通非常方便，位于市区，宿舍主要是六人间。而新桥校区虽然交通不太方便，但设施新，占地面积大，宿舍是四人间。具体新生去哪里，还是要看录取通知书的标注哦。学校的师资力量 𐟑颀𐟏밟‘袀𐟏늊安徽医专的师资队伍可是非常强大的！现有专任教师总数780余人，其中具有硕士及以上学位的教师占比70%以上，副高及以上专业技术职务的教师有323人，正高级专业技术职务的教师有83人（其中教授40人）。“双师型”教师占比60%以上，还有国家“万人计划”教学名师1人、全国辅导员年度人物提名1人、省级教学名师21人、省级教学团队29个、省级专业带头人11人、省级教坛新秀27人。国家级职业教育教师教学创新团队1个、省第十四批“115”产业创新团队2个。人才培养质量 𐟎“ 安徽医专的人才培养质量也是杠杠的！执业助理医师、护士资格首次考试通过率稳居省内前列。招生和就业两旺，高考文理科录取投档线稳居省内高职高专前两名，毕业生就业率稳定在97%以上，就业满意度95%以上。总结 𐟓 以上就是我对安徽医专的一些介绍啦！如果你对医学感兴趣，或者想要一个充满挑战和机遇的未来，安徽医专绝对是一个不错的选择。欢迎各位学弟学妹们了解安徽医学高等专科学校，也欢迎加入我们这个大家庭！

2024年安徽财经大学录取分数线预测大家好！高考成绩已经公布了，不知道大家有没有达到心中的预期呢？今天我们来聊聊安徽财经大学的录取分数线预测。安徽财经大学，简称安财，成立于1959年，最初位于合肥，1961年迁至蚌埠。学校目前有两个校区，占地超过1450亩。安财是一所多科性财经大学，学科覆盖经济学、管理学、法学、文学、理学、工学和艺术学七大门类。作为安徽省的老牌财经类院校，安财在1959年就被批准为学士学位授予权单位，1986年获得硕士学位授予权。学校设有13个学院（部），包括经济学院、金融学院、国际经济贸易学院、工商管理学院、管理科学与工程学院、会计学院、财政与公共管理学院、法学院、统计与应用数学学院、艺术学院、文学院、马克思主义学院和体育教学部。安财还有3个省级高峰学科和3个省级高峰培育学科，8个省级重点学科。在2023年软科发布的“中国最好学科排名”榜单中，应用经济学和统计学进入前20%，工商管理进入前30%。根据科睿唯安（Clarivate Analytics）2023年11月ESI（基本科学指标数据库）数据显示，工程学和社会科学学科进入全球ESI排名前1%。安财非常注重人才培养，现有专任教师1286人，其中具有高级职称的教师589人。学校拥有国家“万人计划”人才4人，国家级教学名师2名，省级教学名师40人，省学术与技术带头人12人、省学术与技术带头人后备人选9人，享受国务院特殊津贴6人、安徽省政府特殊津贴4人。安财2023年的招生计划是5000人，预计2024年会有所缩减，整体招生计划可能在3000人左右。这意味着分数线和排名可能会接近2021年和2022年的情况。2023年的情况参考意义不大，甚至有些专业如物流管理和资产评估今年可能直接不开启招生线。如果你对安财感兴趣，可以在评论区留下你的高考成绩和排名，学长可以帮你看看是否适合来安财哦！关注学长，获取更多安财相关信息！𐟓š𐟓ˆ

安徽小岗村：大包干的奇迹与启示 1978年，注定要被载入史册的一年，也是充满希望的年份。就在这一年，18位勇敢的农民，以“托孤”的方式，冒着巨大的风险，在土地承包责任书上按下了红手印。他们的这一举动，不仅创造了“小岗精神”，也拉开了中国改革的序幕。这18位带头人，以敢为天下先的精神，实行了农业“大包干”。他们的红手印，催生了家庭联产承包责任制，并最终成为我国农村的基本经营制度。这一制度彻底打破了“一大二公”的人民公社体制，解放了农村生产力，使我国农业发展越过长期短缺状态，解决了农民的温饱问题。在当时的政治环境下，这样的做法是有坐牢危险的。谁也不敢想，这串红手印将化为一声春雷，唤醒沉睡的大地。因为当年干的一件事，已经影响了国家45年。小岗村的一处建于上世纪70年代初的低矮破旧的茅草房，是当年“大包干”的发源地旧址，这片旧址也被小岗村一直完整保留着。关友江是当年“大包干”的带头人之一，他回忆说：“四十多年前的小岗村就是一个字——穷。吃粮靠返销，生产靠贷款，生活靠救济，是出了名的‘三靠村’，农民住的都是破草房，有的房子连顶都没有，是露天的……” 贫穷唤醒了改革的自觉性，改革唤醒了沉睡的土地。实行土地承包后第一年，小岗村就迎来大丰收，农民实现了“一季翻身”“一年翻身”，整个生产队粮食总产量达13.3万斤，相当于1955年至1970年产量的总和，一举结束吃国家救济粮20多年的历史，并首次归还国家贷款800元。逐渐富裕的村民并没有停下改革创新的步伐，小岗村在中国农村改革的历史上继续领跑。2015年，安徽省土地承包经营权第一证在小岗村颁发，率先开展农村土地确权登记，深化农村土地“三权”分置，同时赋予了农民长久而有保障的土地承包权，让农民吃下“定心丸”。走过千山万水，仍要跋山涉水。小岗村的故事告诉我们：改革是推动社会进步的强大动力。而那些敢于冒险、勇于创新的人们，将成为历史的见证者。

滁州五大代表性小学盘点，你知道几所？今天我们来盘点一下滁州人心中的五所最具代表性的小学𐟓š 二小、紫薇小学、琅琊路小学、解放小学……这些学校都是滁州的骄傲𐟌Ÿ 你知道这些学校吗？一起来看看吧𐟑€ 𐟌Ÿ滁州市第二小学推荐指数：★★★★★ 简介：滁州市第二小学创建于1998年，占地面积约16157平方米，建筑面积10305平方米。共有62个教学班，在校学生近3300人，教职工200余名。高级教师12人，安徽省特级教师、教坛新星、优秀青年教师5人，市、区学科带头人8人。师资力量雄厚，先后荣获“安徽省特色示范学校”、“安徽省教育系统先进集体”、“安徽省家校名校”等称号。 𐟓学区划分：凤凰路以南，南路以西，丰乐大道以东，湖心路以北区域。 𐟌Ÿ滁州市紫薇小学推荐指数：★★★★★ 简介：滁州市紫薇小学创建于1998年，占地面积约16157平方米，建筑面积10305平方米。共有62个教学班，在校学生近3300人，教职工200余名。高级教师12人，安徽省特级教师、教坛新星、优秀青年教师5人，市、区学科带头人8人。师资力量雄厚，先后荣获“安徽省优秀青年教师”、“全国青少年科学调查体验活动优秀学校”、“全国人工智能活动特色单位”等称号。 𐟓学区划分：凤凰路以南，南路以西，丰乐大道以东，湖心路以北区域。 𐟌Ÿ滁州市琅琊路小学推荐指数：★★★★★ 简介：滁州市琅琊路小学创办于1952年，是一所拥有悠久历史和文化底蕴的学校。现有教学班50个，学生2500多人，校园面积20579平方米，生均14.6平方米；校室面积8457.5平方米，生均6平方米；运动场面积8000多平方米，生均6.32平方米。师资力量雄厚，先后获得“国家首批足球特色学校”、“国家级艺术教育特色单位”、“滁州市科技创新先进单位”等荣誉称号。 𐟓学区划分：明光路经西涧路至丰乐亭以南，丰乐大道以西，凤凰路经西涧路至琅琊古道以北区域。 𐟌Ÿ滁州市解放小学推荐指数：★★★★★ 简介：滁州市解放小学于2010年9月搬迁到市实验小学的校址，占地面积13350平方米，建筑面积10200平方米。教学条件优越，有电脑房3个、多功能厅1个、篮球架2个、乒乓球台6个。师资力量雄厚，先后荣获“安徽省未成年人思想道德建设示范学校”、“安徽省语言文字规范化示范学校”、“滁州市特色小学”等荣誉称号。在琅琊区质量综合考核中，2017年荣获小学组第二名。

咱来唠唠合肥工业大学咋回事：近些年学校人才流失的情况 2017 年到 2020 年期间人才流失情况：电气与自动化工程学院院长何怡刚去了武汉大学：何怡刚教授在这领域很厉害的，他走了对合工大这学院的科研和教学多少有点影响。土木与水利工程学院院长任伟新去了深圳大学：任伟新在土木水利工程方面经验老丰富了，他去其他高校，让合工大这学科的领头人少了。仪器科学与光电工程学院副院长谢康去了枣庄学院：这挺特别的，从“211”高校去了个普通本科院校，估计是枣庄学院有啥吸引他的条件或机会。食品与生物工程学院院长刘永胜去了安徽农业大学：刘永胜走了，对合工大食品与生物工程学院的学科建设和发展有点冲击。计算机学院院长徐常胜去了天津理工大学：计算机领域人才竞争激烈，徐常胜离开可能会影响合工大计算机学院科研项目开展和学术影响力。资源与环境工程学院学科带头人陈斌去了南方科技大学：陈斌是学科带头人，他走了对合工大资源与环境工程学院的科研团队建设和学科发展有影响。仪器科学与光电工程学院院长于连栋去了中国石油大学（华东）：于连栋走了，合工大仪器科学与光电工程学院就少了个重要领导和学术带头人。其他人才流失案例：国家优青吴宗铨去了吉林大学：吴宗铨教授一直在合工大搞手性高分子研究，成果丰硕，还入选了海外高层次青年人才和国家优青等人才项目。2022 年他离开合工大去吉林大学，可能是想找更好的科研平台和学术发展机会。国家优青段亚君教授去：这也是合工大优秀青年人才流失的一个例子。人才流失的原因可能有薪酬待遇、科研平台、学术氛围、职业发展空间等多方面。不过，高校间人才流动是个复杂现象，合工大也在不断想办法吸引和留住人才，推动学校发展。

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